기업 문화|Culture
2005 배트맨 토토원을위한 고급 교육에 관한 특별 주제

공산당 회원의 고급 특성을 유지하고 그룹의 도약 개발을 촉진

이 신문은 다음과 같이보고했다 : Weifang Municipal Construction Bureau 당위원회의 "공산당 회원들의 고급 성적 성을 유지하기위한 두 번째 교육 활동에 대한 두 번째 교육 활동에 대한 구현 의견"의 전반적인 요구 사항에 따라이 그룹 회사는 참여했다. 6 월 말부터 도시의 공산당 회원들의 고급성을 유지하기위한 두 번째 교육 활동의 배치가 시작되었으며 7 월 초까지 모든 작업이 완전히 시작되었습니다. 7 월 6 일, 그룹 회사의 104 개 중간 수준 및 위의 배트맨 토토 주요 간부들이 참석 한 동원 회의가 열렸습니다.

이데올로기 안내

Deng Xiaoping 이론과 "세 가지 대표", 개발에 대한 과학적 전망을 확립하고 구현하고, 대중을위한 당사자를 구축 해야하는 요구 사항에 따라, 원리를 준수합니다. 실제 개혁, 개발 및 안정성의 실제 작업 및 배트맨 토토 멤버 팀 빌딩의 현재 상황과 밀접한 관계를 유지하기 위해 엄격하게 통치하고 통치하는 당사자는 사고, 조직, 작업 스타일 및 배트맨 토토의 작업에 존재하는 뛰어난 문제를 심각하게 해결할 것입니다. 회원 및 배트맨 토토 조직, 그룹 회사의 개혁, 개발 및 안정성에 영향을 미치는 실제 문제의 해결을 촉진하고 직원의 중요한 관심사를 지속적으로 향상시킵니다. 그리고 온전한 방식으로 적당히 번영하는 사회를 구축하고 그룹 회사의 도약 개발 목표를 달성하는 대단한 목표를 달성하기위한 강력한 정치적, 조직 보장을 제공합니다.

기본 원칙

선장을 고수하고 모범적 인 역할을 수행하는 경계;

달성 된 대상

. 새로운 시대에 공산당 회원의 고급 특성을 유지하기위한 요구 사항은 더욱 명확 해지고, 이상과 신념은 더욱 확고하며, 개척자와 모델의 역할이 더욱 발휘됩니다.

. 풀뿌리 당 단체는 "세 가지 대표"에 대한 중요한 생각을 구현하는 주최자, 발기인 및 실무자가되면서 새로운 진전을 이루었으며, 싸움 요새의 역할이 더욱 발휘되었으며, 당의 거버넌스의 조직 토대가 더욱 통합되었습니다. .

. 사람들을 진심으로 제공하는 배트맨 토토 멤버의 목적과 개념은 더욱 향상되었으며, 그들의 작업 스타일은 더욱 향상되었으며, 사람들을 조직, 홍보, 교육 및 봉사하는 능력, 배트맨 토토와 대중 사이의 관계는 더욱 향상되었습니다. 그들이 진정으로 사람들을 섬길 수 있도록 더욱 강화되어 실용적이고 정직 해졌습니다.

. 배트맨 토토의 당사자 라인, 원칙, 정책 ​​및 배트맨 토토의 다양한 조치 및 방법은 모든 단위에서 더욱 구현되며 개발에 대한 과학적 전망이 추가로 확립되고 구현되었으며 모든 작업에서 새로운 발전이 이루어졌습니다.

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먼저, "Three는 적응할 수없고 배트맨 토토 조직과 다른 정도의 문제를 해결하기 위해"Three "의 요구 사항을 비교합니다. 품질과 능력; 조화로운 사회주의 사회에 대한 과학적 전망을 구축하는 것; 조직 규율, 심지어 규정 및 규율 위반조차 당의 이미지를 손상시킬 것입니다. 둘째, 그룹 회사의 개발 요구 사항에 따르면, 우리는 구식 아이디어와 실무 배트맨 토토원의 개념, 현대 기업 개발 및 관리 능력, 사명의 약한 감각, 책임 및 소유권 감각 문제를 해결할 것입니다. 및 시장 개발 기능, 비용 관리 기능 및 프로젝트 수익성은 은퇴 한 당사자들 사이의 이완 문제를 해결하고, 사회에 기여하고, 여분의 열을 활용해야합니다 비 JOB 당원의 문제는 그룹 회사의 개혁과 발전을 올바르게 대우하지 않고 당 정신과 징계의 개념이 부족하지 않습니다.

전체 배열

30 일의 연구 동원

동원 회의 후, 각 일반 지점과 지점은 중앙 연구를 수행하고 할당에 따라 조직하고 구현합니다. 우리는 학습 양식을 활성화하고 학습 징계를 엄격하게 시행하고 출석 시스템을 수립하며 학습 참여율과 학습 효과를 보장해야합니다.

40 일 동안의 분석 및 검토

요청 된 의견을 분류 한 후, 우리는 당사자들에게 진실로 피드백을 제공하고 주요 문제를 지적 할 것입니다.

30 일 동안의 개선 및 개선

. 우리는 규칙 및 규정을 수립하고 교육 성과를 통합하고 당사자 조직 건설 강화에 대한 의견을 표준화하고 공식화하고 "세 개의 회의 및 1 급", 당원의 민주적 평가 및 당 회원 목표 관리와 같은 효과적인 시스템을 개선하는 데 도움이됩니다. 배트맨 토토 멤버 팀을위한 자체 정류 메커니즘을 형성합니다.