2022年5月28日下午，集团公司团委组织的와이즈 토토员工“我与老总面对面”座谈会，在办公楼报告厅举行。42名优秀团员와이즈 토토员工代表，以“我与老总面对面”为形式，以“我与集团共发展”为核心内容，以“成长、关怀、责任、担当”为主题词与参会老总进行座谈。集团公司董事长徐鹏强、总裁朱九洲以及穆乃杰、房海、吴杰、刘雁冰、孟宪礼等七位高管领导应邀出席座谈会并解答와이즈 토토员工关心的问题，为와이즈 토토员工职业生涯答疑解惑。
座谈会上，出席会议的高管领导对와이즈 토토员工提出的关于企业发展、项目成本管控、劳务分包管理、资金管理、资料管理、资产管理、风险防控、学习培训、个人发展规划、信息化建设、福利待遇等十一个方面的36个问题进行了集中解答。
徐鹏强董事长在座谈会上向全体와이즈 토토员工提出了六点要求和四个期望。
六点要求：一是要找准自身定位，积极规划人生，以咬定青山不放松的精神勇毅前行；二是要胸怀理想，坚定信念，脚踏实地，开拓进取，在企业的高质量发展中建功立业；三是要诚信正直，当老实人、做老实事，勿以善小而不为、勿以恶小而为之；四是要善于学习，勇于创新，努力让自己成为企业发展所需要的专家型、复合型人才；五是要提高执行力，增强解决问题的能力，把小事做好，让自身的发展更加容易；六是要尽快融入团队，强化团队精神，加强团结协作，在团队的帮助下快速成长。
四个期望：一是趁着年轻抓紧考证；二是趁着年轻要好好地孝敬父母，好好地尊师；三是趁着年轻，要喜欢这个专业、爱这个行业，争取早日成为行业的专家；四是趁着年轻广交朋友，把自己培养成复合型人才。
와이즈 토토兴，则企业兴，와이즈 토토强，则企业强。昌大未来属于와이즈 토토，昌大发展寄望于와이즈 토토。我们要合力把와이즈 토토员工组织起来，打造一支“理想远大、信念坚定，刻苦学习、锐意创新，敢于斗争、善于斗争，艰苦奋斗、无私奉献，崇德向善、严守纪律”的生力军和突击队，用青春的智慧和汗水打拼出一个更加美好的昌大。
集团公司高管领导对这次与와이즈 토토员工的面对面座谈非常重视，针对와이즈 토토员工所提问题会前进行了专门分析和研究。这些专项解答将由集团公司团委在整理后向全体와이즈 토토员工进行发布，以便让更多的团员와이즈 토토掌握精神实质。
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