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관리 철학

관리 아이디어 : 사람들 지향, 고효율, 훌륭한 이익, 과학적 진보

"Object"의 관리에서 "사람들의 관리"에 이르기까지 Chang의 직원 중심의 도약은 다음과 같습니다. 직원. 직원은 모든 인적 자원을 동원하기 위해 모든 사람이해야 할 방법과 수행 방법을 알 수 있도록합니다 인본주의 체계와 인본주의의 근무 조건과 인본주의와 인본주의 발전의 경쟁을 추구하면서 직원의 열정이 행복하게 작동하게한다 관리의 효율성은 미세하고 엄격한 태도 외에도 큰 수평 Do Edge의 관리, 결국에는 없습니다.